法律问答

你好，我试用期是两个月，但是做了一个多月不想做，想马上离开，但是领导因为公司制度需要提前一个月报告，怎么办？

劳动合同纠纷

2022-07-19 12:07:16

你好，可以向劳动局投诉
可以到当地劳动局举报
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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提前一个月提出辞职，但是不批准，可以走吗

劳动合同纠纷 215

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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辞职提前一个月必须干满一个月吗？

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你好！我在公司工作了一年多，突然不想做，想加快速度退休，公司

可以向劳动部门投诉

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。

如果老板拖欠工资，虐待他是违法的吗？

您好，可以申请劳动仲裁

公司请假当天没有工资，扣除合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

试用期为三个月，是否合理要求赔偿？

你好，可以要求支付赔偿金

工作地点的变化不符合工作条件吗？你能要求经济补偿吗

用人单位在合同存续期间要求变更劳动合同，劳动者不同意，用人单位以此来解除与劳动者的劳动关系的，劳动者

如今我是大学生，学校安排实习，我想问一下离职会有什么后果吗？

需要提前一个月提出辞职

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