法律问答
在公司工作11个月，怀孕4个月后被解雇，你能要求公司赔偿几个月的工资吗
2022-12-05 06:13:10
律师解答共有4条
有签
合同
吗？没签的话，算下来赔偿会多一点
可以申请
劳动仲裁
您好，可以申请
仲裁
解决
女性职员怀孕后被解雇，如果是被违法解雇的，应当通过协商、申请调解、仲裁等方式来维权，要求公司继续与其履行原劳动合同，或者按经济补偿标准的二倍支付给本人赔偿金。
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