法律问答

我10月10日离开了，公司说10月份的工资只能在12月20日支付，合法吗？故意拖欠工资吗？

2022-07-20 15:42:11

协商不成搜集证据申请仲裁维权
你好，可以诉讼解决
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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监察法于多少年3月20日通过

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

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