法律问答
工作时间和区域内第三方斗殴造成的伤害是否被认定为工伤?
工伤索赔
2022-07-24 16:41:59
律师解答共有3条
互殴属于违反治安处罚法的行为,不能认定工伤。
工伤保险条例
第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
第十六条 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的;
是否因为工作原因而定
具体是由于个人的什么原因
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