法律问答
如果医院在签订
合同
前辞职,是否应该支付赔偿
劳动合同纠纷
2022-07-26 11:22:33
律师解答共有3条
合同期内辞职按照法定程序的,是不需要赔偿的。根据《
劳动合同法
》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
劳动者辞职补偿金规定:劳动者主动辞职的,一般用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等
一般来说,对于劳动者因为自身原因主动辞职的,用人单位无需支付经济补偿金,但因用人单位原因导致劳动者辞职的则不同
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