私营企业门岗，刚上岗一个月零四天（未缴纳工伤保险），在岗期间突然死亡，公司应承担什么责任？所有的补偿都是什么？
2022-07-27 20:14:08
律师解答共有3条
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如果属于工伤，公司需要承担工伤赔偿责任。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等 -
员工在宿舍猝死，如果死亡原因是工作造成的，公司需要承担赔偿责任。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；等等
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你好，协商处理吧
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
