法律问答

如果你在试用期内被解雇，你的工资应该立即结算吗？

2022-07-28 20:32:35

员工试用期内被辞退要求工资结算是合理的，如果是单位违反了《劳动合同法》中的相应的规定辞退员工的，还需要向员工进行支付赔偿；如果是单位正常情况下的辞退，只需要按照工资的制度以及工作日进行计算和支付即可
您好，双方可以协商结清工资的时间，可以在办理离职手续时结清工资，如果用人单位没有合法合理的理由将劳动者辞退，属于违法解除劳动合同关系，劳动者可以申请劳动仲裁主张赔偿金
办理离职手续时结清
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试用期被辞退应该马上结工资吗

劳动合同纠纷 4085

由于某种原因，他在试用期内被解雇，工资是否已经结清。

你好，当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

试用期辞退工资怎么发放

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职工合同期内辞职交违约金吗；

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试用期内辞退是合同终止还是合同解除

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试用期内被公司无故辞退工资什么时候结清？

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

广东易恒律师事务所

试用期辞退有工资吗

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合同试用期离职有没有违约金

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试用期被辞退，用人单位是不是该当面结清工资？

根据工资支付条例规定，员工正常工作期间的工资，单位必须支付。离职不影响工资的支付。

被辞退后是否应该一次结清工资？

辞职应发工资，包括基本工资，加班工资，属于劳动报酬的福利待遇等。

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