法律问答
你好,我们已经在这里一个月了!如果你只工作了10天以上,你应该为延迟付款吗
2022-12-03 19:16:35
律师解答共有2条
根据你们双方约定的内容来确定
用人单位延期发放工资,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。
如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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