法律问答

我想问一位有一个1岁以下孩子的女性。她的单位应该在工作时间为她安排一定的护理时间。如果我现在不能享受哺乳期呢？是否有相关的法律规定？

2022-08-03 10:38:51

女职工哺乳期的规定如下：《劳动法》第61条，用人单位不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁止从事的活动，对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动
C你好，请问你是想变更抚养权吗
你好，法律对女工保护问题作了明确的规定，女职工在孕期、产期、哺乳期劳动合同合同到期的，劳动合同应该延续到哺乳期结束。用人单位不能以劳动合同到期为由终止三期女职工的劳动合同。
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