法律问答

企业在重病期间应承担哪些责任？企业应该给予什么补偿？

其它

2022-12-03 11:58:35

你好，要看具体的情况才能判断
你好，根据具体情况承担责任
医疗费、误工费、伤残赔偿金等
企业职工在患病期间的权益有：企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期；企业职工在医疗期内，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照有关规定执行。
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