法律问答
公司20个月没有和我签订劳动
合同
会有什么影响吗?
劳动合同纠纷
2022-08-04 14:36:38
律师解答共有3条
用人单位只要发生了用工行为,与员工形成了
劳动关系
,即使是没有签劳动合同书,员工就享有劳动法上规定的各项权利,单位也负有劳动法上的各项义务。单位终止或者解除事实劳动关系(辞退员工)需要依法支付经济补偿金
1、劳动合同是劳动关系的主要证明,若不签订劳动合同劳动者难以证明劳动关系,没有保障。
2、因为没有劳动合同约定期限,在未超过一年,未形成无固定期限劳动关系前,单位可以随时单方终止劳动合同。
3、没有劳动合同对岗位、工资、工作时间、待遇等劳动关系的主要权利义务进行约定,双方很容易就此发生纠纷
你好,建议及时要求用人单位补签订合同,如果不签可以去投诉。
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