法律问答
公司工作两个月后不发工资。上面说工资卡还没有处理。它说，它必须等到有足够的人一起处理工资卡。它总是拖欠工资，因为人数不够。注（对于小公司，每月不到三人）。然而，
合同
中写着只需要支付一个月的工资。
2022-08-04 14:30:11
律师解答共有1条
欠工资如何讨薪呢？
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《
劳动保障监察条例
》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
2、还可依据
劳动合同法
第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请
劳动仲裁
，通过劳动
仲裁
下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
三个月没发工资了，可以辞职吗
劳动合同纠纷
1493
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
两个月不发工资怎么办
01:08
2345
公司压一个月工资，辞职的时候可以要到吗
劳动合同纠纷
1455
公司不给财务发工资吗
工资奖金
1835
唐海燕律师
广东达方律师事务所
试用期没签合同离职有工资吗
01:05
2345
试用期不满一个月辞职工资怎么结算
试用期工资结算
公司未与我签订合同，工作未满一个月，拖欠两个月才发工资，发工
公司欠工资，建议申请劳动仲裁，您可以要求公司赔偿经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
工厂压了两个月工资，但是已经拖了四个月了。我该怎么办？预支工
你好，建议固定证据起诉处理
人咨询过
继续咨询
工资被公司压了三个月，不想在这里工作，就不发工资了。
根据《劳动法》第100条的规定：用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不
人咨询过
继续咨询
公司拖欠工资三个月，而且已经离职，就是不给发工资
如未给你工资，可向劳动部门反映，要求其介入处理。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
930
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
630
是关于注册监理工程师的解锁。今年6月份离职了，但是原单位迟迟
可以向主管部门投诉
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
450
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
385
学校在实习期间不允许自主选择工作是否合法？
你好，建议和学校积极协商解决
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17109
判决抵押无效如何处理
抵押担保
275
关于特殊工种的认定
特殊工种认定由单位上报，社保局审核，达到相关要求的给与批准。根据相关法律规定，国家对从事特殊工种的劳
医院停业两个月，换了法人，如果在签新的合同，停业的两个月工资
你好：申请劳动仲裁解决
大学生被学校强制到企业实习至少6个月这合法吗？
您好，按照学校的规章制度办理
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
嘉峪关律师
兰州律师
天水律师
庆阳律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
