公司拖欠了三个月？应该采取什么措施来维护他们的权益？
2022-08-04 18:34:35
律师解答共有3条
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裁决后可以申请强制执行
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你好，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见 -
你好，可以申请强制执行
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
