法律问答
我在一家私立医院工作。我们的科室是外包的,我和医院签了
合同
,还买了五份保险。现在我怀孕四个月了。我们合同的老板认为我怀孕时会请更多的假。他要我回去休息,继续工作。然后我问他是否有产假。他说不,就是说,他现在让我回家,没有工资,没有保险,没有产假。这合法吗,我该怎么办
2022-12-03 09:13:19
律师解答共有4条
协商不成,可以通过法律途径维权
你好,这个可以协商解决
可以投诉或者
仲裁
处理
违反
计划生育
的女性可以享受产假,但是不能享受生育保险待遇。根据法律规定,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天。由此可以看出未对产假加以限制。
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