法律问答
缺勤一天将扣除三天的工资
2022-08-06 20:47:53
律师解答共有3条
员工缺勤扣绩效后还要扣工资,对迟到工资的具体扣发,法律没有明确规定,可由用人单位依法制定的规章制度规定。无正当理由迟到,因为迟到导致用人单位经济损失的,员工还应当赔偿损失
《
工资支付暂行规定
》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除
关系绩效,要看你们公司的绩效考核制度是不是合法的规章制度,否则公司依据相关规定扣除是没有依据的
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