法律问答

你好我的年龄现在成了一个问题，因为我今年5月25日在一家餐馆工作，由于中途的原因不得不离开，但他们没有和我签订劳动合同！我得走了。他们不仅不同意，而且还以各种理由拖欠我的工资！我想问，我该如何应对这种情况

2022-08-08 13:32:55

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。注意，收集相关证据证明。
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