法律问答
没有签订劳动
合同
,但工资已违约半个月。我该怎么办
2022-12-02 22:59:08
律师解答共有4条
可以申请
劳动仲裁
申请劳动
仲裁
或者投诉
你好,可以申请劳动仲裁维权
劳动者工作未满一个月,没有签劳动合同,单位应当按照约定的工资来支付;用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未签订劳动合同,用人单位应当支付双倍工资;超过一年视为签订无固定期限劳动合同,自应当订立无固定期限劳动合同之日起每月支付二倍的工资。支付双倍工资的期限一般不超过11个月。
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