法律问答
你好,我想问一下,工厂工作工资一个月发两次,一次同公同酬,一次补差价,然后离职后不发差价是否合理。
2022-12-02 16:19:06
律师解答共有2条
您好,根据单位的规章制度处理
离职工资在离职两个月后发放不合法。工资应按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠。双方在解除或者终止劳动
合同
时,用人单位应当一次性支付劳动者的工资。
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