法律问答
我提议3月18日离开。我必须在4月10日离开吗？我可以提前离开吗
劳动合同纠纷
2022-08-10 10:20:41
律师解答共有1条
公司要求提前离开需要出具解除
合同
通知，然后可以申请
劳动仲裁
要求经济赔偿
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
离职必须要提前一个月吗？
劳动合同纠纷
11520
您好，我是六月底交的离职报告，批辞职到九月十号了，我九月八号
你好，可以向单位申请或协商处理
人咨询过
继续咨询
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
辞职要提前多少天
01:19
2345
离职必须提前一个月吗
19029
辞职申请书必须要提前30天递交吗
辞职申请书
我十二月二十九号提出明年三月底离职，但现在老板让我一月底就走
可申请劳动仲裁维权
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
离职必须待满一个月吗
01:18
2345
要提前多少天提出离职申请
员工离职申请
八月一号明确提出八月三十一号辞职，可是企业要我13号就离开，
建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
八月三十号辞职到期，今天十五号该发工资，结果被告知要辞职的要
你好，如果不发工资的话，你可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁，辞职或者离职都可以维权。
人咨询过
继续咨询
不穿就扣绩效工资，要求员工自己买合理吗？
你好，可以向劳动局投诉
人咨询过
继续咨询
公司要求你办理离职手续是否合法？
法律分析：用人单位在劳动合同期限届满前，要求劳动者办理离职手续，不为其提供劳动条件，属于明显的用人单
人咨询过
继续咨询
在酒店前台工作，不签合同就可以辞职离开吗？
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合
按照正常流程，我提前一个月做了辞职报告
你要有证据证明你在一个月前就提交了辞职报告，那么你就可以立節走人，反之就只有按照厂里说的办。但是有例
我今天去上班饿了么，但是我不想辞职。
需提前一个月通知用人单位辞职，否则提前离职给用人单位造成损失的，需要赔偿。劳动合同应当给你一份
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
昌江律师
海口律师
三亚律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
