法律问答

我们现在三个多月没发工资,老板拒绝发工资,我们现在找律师了,但政府不同意,要我们找法律援助,老板关系很硬,我们现在不知道怎么办?

2019-04-09 14:56:30
律师解答共有3条
  • 拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同劳动关系,并要求经济补偿。
    劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。
  • 可以申请劳动仲裁,要求用人单位足额支付工资。
    工资支付暂行规定》第七条规定:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次。
    劳动合同法》规定:
     
    (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;
      
    (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;
      
    (三)安排加班不支付加班费的;
    (四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

  • (一)申请法律援助的条件
    1、有事实证明为保障自己的合法权益需要法律援助的;
    2、因经济困难,无能力或者无完全能力支付法律服务费用的(经济困难的标准参照当地人民政府规定的最低生活保障标准执行);
    3、盲、聋、哑人,限制行为能力的人,法律机构应当为其提供法律援助。
    (二)免费获得法律援助的条件。具有上述情形并符合如下条件之一的,可以免费获得法律援助:
    1、家庭人均月收入低于当地最低生活保障标准的;
    2、追索赡养费、扶养费、抚养费、劳动报酬、抚恤金、救济金及养老金的;
    3、因公受伤或者工伤请求赔偿的;
    4、各级法律援助机构确定可以免费获得法律援助的其他情形。
    (三)申请法律援助应当提交的资料。符合上述条件当事人,申请法律援助时应当提交下列证明及材料:
    (1)本人有效身份证明;
    (2)家庭经济状况证明;
    (3)申请法律援助事项的有关材料;
    (4)法律援助机构认为需要提供的其他材料。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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