法律问答
在公司工作了三个月没有签订劳动
合同
，如果你现在想离开，你能要求双薪吗？
2022-12-02 11:47:38
律师解答共有4条
您好，可以申请
劳动仲裁
，要求支付经济补偿金
可以申请劳动
仲裁
进行维权
收集在公司工作
证据
后，建议向当地
劳动监察
大队投诉解决
劳动者入职后单位一直没签劳动合同的，如果超过一个月的，劳动者能要求双倍工资。双倍工资从单位用工的第二个月起开始支付，最多支付不超过十一个月。
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