法律问答
我没有到离职时间 就走了 会怎么样?
劳动合同纠纷
2022-08-12 19:41:43
律师解答共有3条
不办理离职手续直接走人,不仅会损害自身的现有利益,还会对未来找工作有影响。一方面,在进公司时,与现在的公司已经签订了劳动
合同
,如果没有离职证明和工作交接,有些公司会根据合同上的内容要求赔偿
离职是否可以随时走,需要根据具体情况来决定。用人单位存在《
劳动合同法
》38条的情况,劳动者书面提出解除
劳动关系
后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等等
你好,建议协商解决的
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
不办离职会怎么样
劳动合同纠纷
135
黄向律师
广东尚尧律师事务所
取保候审期限到了会怎样
01:17
2345
离职不批直接走会怎么样
劳动合同纠纷
340
没办离职手续直接走会怎么样
解除劳动合同
2696
如果签订的劳动合同的时间为一年,那么又没有接受过培训,如果我
法律分析:在签订劳动合同期间辞职不算违约。如果未签订专业技能培训协议,不需要承担法律责任.个人提出离
人咨询过
继续咨询
陈珺律师
北京市一格律师事务所
自动离职与辞职有什么区别
01:29
2345
合同怎么样会生效
民法典
249
正常辞职要一个月才能批准,如果自己走的话,一个月的工资就没有
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
人咨询过
继续咨询
如果没有走公司流程辞职会扣钱嘛?
可单方解除劳动合同,也可协议解除,也可通过劳动仲裁要求解除。
人咨询过
继续咨询
我打算离职,公司按规定必须一个月以后才能解约。如果我自动离职
自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。有的职工因辞职未准
人咨询过
继续咨询
我向教育局举报了学校,但是学校和教育局有关系,发现是我举报的
你好,建议与学校协商解决
人咨询过
继续咨询
我面试了一家公司,但是因为公司的原因,我迟迟不能加入这份工作
需要承担违约责任
人咨询过
继续咨询
无劳动合同,是否可以申请仲裁。
与单位发生劳动合同纠纷,不能直接去法院起诉,需要先向当地人力资源与社会保障局申请劳动仲裁,取得仲裁裁
哺乳期内哺乳时间的劳动法规则及相关条款
哺乳期女职工受劳动法保护。具体处理方式:1. 确保不被解雇,若遭解雇可提起劳动仲裁;2. 避免从事高
孕妇被开除的最新赔偿规定是什么
孕妇被开除,赔偿规定明确。如选择继续履行合同,用人单位需支付至合同终止时的工资及经济补偿金。如选择不
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
晋中律师
晋中找律师
晋中律师
晋中劳动纠纷律师
晋中劳动合同纠纷律师
晋中律师
和顺县律师
介休市律师
灵石县律师
平遥县律师
祁县律师
寿阳县律师
太谷区律师
昔阳县律师
榆社县律师
左权县律师
榆次区律师
晋中房产纠纷律师
晋中公司法律师
晋中合同纠纷律师
晋中婚姻家庭律师
晋中交通事故律师
晋中劳动纠纷律师
晋中刑事辩护律师
晋中债务债权律师