当一名员工在工厂死于心脏病时，他第一时间通知了老板，但老板对员工的病情置之不理。老板没有把员工送到医院，也没有叫120救护车，这加重了工人的病情，导致工人死亡。老板应该承担什么责任
工伤索赔
2022-08-13 13:26:40
律师解答共有3条
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如果属于工伤，公司需要承担工伤赔偿责任。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的等 -
员工在宿舍猝死，如果死亡原因是工作造成的，公司需要承担赔偿责任。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；等等
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因工作原因受伤害的如果认定为工伤则由用人单位承担责任。可以就工伤待遇问题与老板协商解决，如果协商不了，建议走法律途径依法维权。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
