请问,男性员工的陪产假津贴是由个人向社保局报销,还是由单位报销?
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如果用人单位依法为职工缴纳了社会保险费,则职工休陪产假期间的工资应由用人单位向社保中心申请后,由社保中心支付。如果用人单位没有依法为职工缴纳社会保险费,则职工休陪产假期间的工资,由单位按照配偶生育时间前12个月平均缴费工资基数计算
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若是用人单位有为职工买生育保险的话,职工休陪产假期间的工资则由用人单位向相关部门申请。陪产假期间工资一般是按照当地社会平均工资标准来支付的,若是职工工资高于当时社会平均工资标准,则由用人单位补差额
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未申请生育津贴是谁的责任?如果有生育津贴的,单位可以主张返还支付的工资
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。