我在一家公司实习了一个半月。我不得不在没有任何过错的情况下解雇我。我以前没有发工资，也没有订立劳动合同。我想问一下我应该争取什么合法权益
2022-08-15 11:47:26
律师解答共有3条
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您好，您可以找劳动部门投诉
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你好，建议你尽快申请劳动仲裁
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无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用期内被证明不符合录用条件，被辞退无补偿；如果严重违反公司制度或者严重过错被单位辞退是没有经济补偿的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
