我在施工现场的架子上摔了下来,颈椎受伤有轻微的脑震荡,但都不是很严重,在医院观察了一周左右,出院后可能要休息一个月,怎么赔偿呢?
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员工在工地上,如果意外导致受伤鉴定为工伤,是可以通过伤残认定来索要企业单位的赔偿的。
工伤赔偿标准:
(1)工伤医疗费:治疗工伤、职业病所发生的符合国家规定的相关目录或标准的全部费用。
(2)辅助器具配置费;
(3)一次性伤残补助金;
(4)伤残津贴
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工伤出院赔偿如下:
一、工伤出院后,如果医院有建议休息时间,那么在休息时间内应该按照工伤假休息,在休工伤假期间,单位应该按月支付员工工资。
二、根据《
工伤保险条例》第三十三条的规定,职工发生工伤需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。医疗终结后,由公司申请工伤认定,再申请劳动能力鉴定,职工评定伤残等级后,停发原待遇,按有关规定享受伤残待遇。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。