法律问答
如果临时工得不到工资,也没有
合同
怎么办?
2022-08-16 14:38:34
律师解答共有3条
用人单位的所有劳动者,不论是企业干部、技术人员、管理人员、固定工、合同工、临时工,在工作过程中因工负伤,均应由用人单位给予工伤待遇,予以医疗抢救,临时工也不例外。根据《
工伤保险条例
》规定,用人单位除在停工留薪期内按月支付原工资外,还应该支付医疗费、住院伙食补助费、护理费、一次性伤残补助金等费用
员工签的劳动合同中没有约定劳动报酬的,可以要求用人单位明确相关内容,协商不成的,可以向
劳动监察
大队投诉,由劳动监察大队责令改正,造成损失的,应当承担赔偿责任
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请
劳动仲裁
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