法律问答
该公司拖欠8个月的工资和20个月的保险费。员工们一直没有提出任何要求。目前，员工们在家度假。领导说，所有员工都应该签订自愿劳动
合同
，并结算工资，保险应该逐步支付。我们该怎么办？
2022-08-19 10:16:02
律师解答共有3条
公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决，或者是提起
仲裁
、诉讼。根据《劳动法》第七十七条，用人单位与劳动者发生
劳动争议
，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
你好，建议申请
劳动仲裁
维权
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
证据
证明。
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