法律问答

16一岁签了两个月的合同，到期前退休会扣除违约金吗？

劳动合同纠纷

2022-08-19 16:03:43

根据租房合同约定处理
你好，按合同约定处理
"劳动合同违约金赔偿标准是什么约定违约金的基本原则：一是违约金的数额应考虑双方当事人(特别是劳动者)的承受能力;二是约定违约金时双方要对等。如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高，可以向劳动争议仲裁委员会申诉，仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。
对于违约金约定偏高显失公平的，仲裁委员会可以酌情降低。如果劳动者认为用人单位要求支付的违约金偏高，可以向劳动争议仲裁委员会申诉，仲裁委员会可以根据劳动者的违约程度、实际收入水平、用人单位的损失等情况综合考虑。
对于违约金约定偏高显失公平的，仲裁委员会可以酌情降低。"
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签三年合同员工辞职要支付违约金吗

劳动合同纠纷 335

你好，我的朋友在研修机构签订了一年的合同，今年8月末到期了，

用人单位未与员工签订劳动合同，或者劳动合同不给员工，单位都是违反我国劳动合同法的。而如果单位违规解除

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

合同解除要赔偿违约金？

合同解除要赔偿违约金？

01:06

签了一年劳动合同，但未满一个月，可以辞职吗？

劳动合同知识 3034

签了一年劳动合同，但未满一个月，可以辞职吗？

合同到期，不跟公司续签，可以领到失业金吗

劳动合同纠纷 667

张志强律师

北京恒都律师事务所

合同没有到期辞职给违约金吗

合同没有到期辞职给违约金吗

01:07

合同发现有违约金可以不签吗

合同发现有违约金可以不签吗

签半年合同，三个月内能退休吗？

你好，对于职工退休的福利待遇问题，这个没有统一的规定，建议直接咨询单位，协商解决。

超市工作签订了一年合同，但是合同没有到期的一个月前退休的话，

你好，会支付工资的

超市工作签订了一年合同，但是合同没有到期的一个月前退休的话，

你好，会支付工资的

员工当月离职工资算法，公司计算工资扣除离职前休息日，这些工资

您好，建议申请劳动仲裁

学徒被解雇一个多星期后，如何要求赔偿？

你好，是可以申请劳动仲裁的

合同到期后续签的合同不合理，是否有赔偿

您好，是劳动合同吗，如果是劳动合同你有拒绝续签的权利

劳动合同未到期，公司要求转让第三方如何赔偿

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

公司说我50岁了，不续签劳动合同怎么办？

劳动合同期满，用人单位与劳动者同意续延劳动关系的，应当在劳动合同期满前依法续签劳动合同。劳动合同续签

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

北海律师北海找律师北海劳动纠纷律师北海劳动合同纠纷律师

合浦县律师海城区律师银海区律师铁山港区律师

北海房产纠纷律师北海公司法律师北海合同纠纷律师北海婚姻家庭律师北海交通事故律师北海劳动纠纷律师北海刑事辩护律师北海债务债权律师