法律问答
公司解雇我后,如果我的工资长时间拖欠3个月,我该怎么办,
2022-08-20 16:57:39
律师解答共有3条
公司拖欠员工的工资员工可以与用人单位协商解决,或者是提起
仲裁
、诉讼。根据《劳动法》第七十七条,用人单位与劳动者发生
劳动争议
,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
调解原则适用于仲裁和诉讼程序
用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向人民法院申请依法发出支付令,要求用人单位足额支付劳动报酬
如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
装修公司拖欠我工资不给怎么办
劳动合同纠纷
3465
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
被辞退不给工资怎么办
01:28
2345
我被开除了老板不给工资怎么办
辞退知识
1902
公司非法辞退合同解除吗
民法典
678
公司拖欠2个月工资不给怎么办
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
试用期三个月后被辞退怎么办
01:32
2345
公司拖欠员工工资不给怎么办
月工资
971
公司已经拖欠我3个月工资,怎么办
公司欠工资,建议申请劳动仲裁,您可以要求公司赔偿经济补偿金。
人咨询过
继续咨询
老板拖欠3个月工资不发,怎么办
被拖欠的工资,你可以协商、投诉、举报、仲裁,或者都不行的去起诉处理,起诉注意收集证据,包括劳动合同、
人咨询过
继续咨询
公司无故拖欠两个月工资不发 怎么办啊
与公司协商解决工资拖欠问题,解决不了可以申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3255
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2325
酒吧招募16名以下未满18名未成年工人是否违法?
法律分析:如果是劳动用工,招用已满16岁未满18岁的未成年劳动者并不违法,也不会受到处罚。法律依据:
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1680
他是个童工,想举报老板自己有什么惩罚
可以申请劳动仲裁的
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1530
劳动法规定3天轮班,能不能2天?
按实际出勤支付工资
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17154
入职一天交的材料能回来吗?
根据您工作单位的性质决定
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1265
在电子工厂,正常工作时间为8小时,工资不提前休假扣除。周末经
根据是公休日还是平时延长加班确定
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
厦门律师
厦门找律师
厦门劳动纠纷律师
厦门劳动仲裁律师
厦门劳动合同纠纷律师
思明区律师
海沧区律师
湖里区律师
集美区律师
同安区律师
翔安区律师
厦门房产纠纷律师
厦门公司法律师
厦门合同纠纷律师
厦门婚姻家庭律师
厦门交通事故律师
厦门劳动纠纷律师
厦门刑事辩护律师
厦门债务债权律师