法律问答
当我在试用期被解雇时,老板说我会得到报酬,因为我在工作期间做了一些有意义的工作,但我仍然有一个多月没有支付工资。我打电话的时候总是按。如果我拖欠工资该怎么办。
2022-08-20 20:56:37
律师解答共有3条
公司拖欠工资的,如果员工没有解除
劳动关系
,是应当继续上班的,都是对于用人单位拖欠工资的行为,劳动者可以以用人单位拖欠工资为由被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济补偿金。《
劳动合同法
》第30条:用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬
公司拖欠工资的,如果员工没有解除劳动关系,是应当继续上班的,都是对于用人单位拖欠工资的行为,劳动者可以以用人单位拖欠工资为由被迫辞职,并且可以要求用人单位支付其经济补偿金
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:
(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;
(2)向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;
(3)通过诉讼途径解决。 注意,收集相关
证据
证明。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
辞职后公司不给发工资,拖欠工资怎么办
劳动合同纠纷
445
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
试用期辞职可以扣工资吗
01:30
2345
试用期辞职,老板不发工资怎么办
劳动合同纠纷
605
试用期不签合同正常吗
民法典
1313
麦俊文律师
广东开耀律师事务所
老板不发工资怎么办
01:10
2345
过了试用期辞职老板不给试用期工资怎么办
试用期工资资讯
辞急工老板扣工资,还不发工资 ,拖欠工资怎么办
你好!一般可以向劳动监察部门投诉对方拖欠工资的。
人咨询过
继续咨询
辞职,老板拖欠工资,不发工资,怎么办
辞职后,如拖欠工资,可向劳动监察大队投诉解决。
人咨询过
继续咨询
你好,老板拖欠工资,辞职出来不给结算工资。我该怎么办?
你好,拖欠工资可以仲裁,不解除劳动合同后也可以去的。
人咨询过
继续咨询
老板不打招呼就把我辞了,拖欠工资少发工资,没签劳动合同,应该
你好,被拖欠工资,拿不到工资,你可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1365
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1015
实习单位可以出具实习证明,但学校不承认。
协商处理,有约定按约定处理
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
690
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
625
离职的人应该走账清楚吗?
法律分析:人走账清是人离职或者被辞职是结清全部工资或者账单的意思。法律依据:《中华人民共和国劳动合同
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
我有正式的工作单位,办理健康证明对我单位有影响吗?
按照民政部门要求办理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
425
出差补贴是否计入经济补偿金
你好,出现了什么情况的经济补偿金呢
员工离职日期是指离职日期
一般来说,员工离职需要提前三十天(试用期提前三天)向单位书面辞职,以递交书面辞职信的次日开始计算,一
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
泌阳县律师
平舆县律师
确山县律师
汝南县律师
上蔡县律师
遂平县律师
西平县律师
新蔡县律师
正阳县律师
驿城区律师
郑州律师
开封律师
洛阳律师
焦作律师
安阳律师
许昌律师
漯河律师
南阳律师
商丘律师
信阳律师
周口律师
驻马店律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权