法律问答
如果你不签
合同
,你能得到双倍赔偿吗
2022-08-25 10:08:48
律师解答共有3条
不签劳动合同在以下情况下可获得双倍赔偿:1,劳动者同意并且积极和公司签订劳动合同,但是公司拒绝签订。2,公司不依法与劳动者签订书面合同,才需要承担支付每月2倍工资。
3,用人单位不与劳动者签订书面劳动合同,劳动者要是遇到这样的情形,可以要求单位从第二个月起支付双倍的工资,但最长只能支付11个月
在为用人单位工作的时候,工作单位需要和员工签订劳动合同,如果用人单位不和员工签订劳动合同的话,就会违反相关法律法规,根据不同的情况对员工进行不签劳动合同的赔偿。并且赔偿是按照劳动者的工作年限来计算的,并不是所有的情况下都会获得双倍工资赔偿
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
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