超市倒闭，公司安排去其他商店工作，不想去其他商店可以申请劳动补偿吗？
劳动合同纠纷
2022-08-25 12:55:36
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一般员工主动提出辞职是没有补偿的，但被迫辞职的除外。如果公司未帮员工缴纳社保的、或者未及时足额发放工资的、未提供劳动条件或者
劳动保护的，员工可以据此提出被迫辞职，并要求公司支付被迫辞职的经济补偿金
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已经形成
劳动关系，应当给与补偿。可以到
劳动监察投诉。也可以直接申请
仲裁。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动
合同的；
（二）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位
劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
