法律问答
由于公司裁员而取消我目前的职位并降低工资是否合理?
2022-08-28 08:21:49
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用人单位单方给劳动者降工资的做法是违法的。调整工资水平,必须建立在与劳动者协商并取得劳动者书面同意的基础上,否则,单方将定工资水平属于违反劳动法规定的行为
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2022.08.28 08:15:47 解答
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用人单位单方降低劳动者工资的,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请
劳动仲裁
,要求解除
劳动关系
并支付经济补偿金。若不想解除劳动关系的,可只请求支付工资差额
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2022.08.28 08:17:08 解答
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公司员工调岗工资减少属于变更劳动
合同
内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。如果用人单位单方降低劳动者工资的,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动
仲裁
,要求解除劳动关系并支付经济补偿金
劳动纠纷律师团队
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2022.08.28 08:21:49 解答
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因公司人员缩编,取消我现有职务,同时工资下调,这样合理吗?
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因公司人员缩编,取消我现有职务,同时工资下调,这样合理吗?
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