法律问答
我在
东莞
的一家工厂工作。我的
合同
9月1日到期。7月1日,我告诉我的网络老板在合同到期后辞职。今天,我不能离开。我该怎么办
劳动合同纠纷
2022-08-29 09:04:27
律师解答共有3条
合同到期劳动者是不能当天就辞职的,而是要写辞职信的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位即可,合同到期以后,劳动者可以要求用人单位结清所有工资以及为其办理离职手续,而且不一定会有经济补偿的
建议向劳动局投诉
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位
劳动争议
调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议
仲裁
;也可以直接申请劳动争议仲裁。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
员工劳动合同到期不再续签怎么处理
合同纠纷
495
合同到期的辞职申请书
合同范本
324
吴舒扬律师
广东达方律师事务所
合同期满未续签可以主张2倍工资吗
01:09
2345
在工厂上班合同到期厂里不给签了该怎么办
劳动合同纠纷
75
在工厂上班合同到期厂里不给签了怎么办
劳动合同纠纷
95
合同到期辞职申请书
合同范本
324
在工厂上班一个月辞职老板不批怎么办呀
劳动合同纠纷
175
我在便利店工作,现在家里有事不想去,上司不让我走,工资500
在劳动者辞职走的时候老板不给工资,劳动者可以与其协商,要求其及时足额支付;如果老板拒绝,则劳动者可以
人咨询过
继续咨询
合同期满续聘申请书
合同范本
324
我在做保安合同9月1号到期了!不让走怎么办
你好,按约定处理,协商不成可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
我在一个饭店干了一个月说辞职,都是已经11天他还不让走,压着
劳动者可以提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失
人咨询过
继续咨询
我在饭馆上班打工,提前一月说辞职,都一个月还没人肯定还不让我
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 根据《劳动合同法》第四十条 【无过失性辞
人咨询过
继续咨询
劳动总裁申请需要多少钱?
劳动仲裁申请费用因地区、争议金额等因素而异。在申请劳动仲裁时,需准备相关证据材料,并填写劳动仲裁申请
人咨询过
继续咨询
他给我看了合作协议,但我没有签合作协议。或者这个月没有支付我
法律分析:按照我国《劳动法》的规定,工资是需要支付的。公司培训所花费的相关费用可以要求员工赔偿。法律
人咨询过
继续咨询
企业与60岁以上劳动者签署的免责声明是否有效
你好,要看具体内容
我想问一下与直播公司签订一年合同是否可以离职
依据你们合同约定处理
我打算请假回家填报高考志愿,但是领导不批准156个假期
建议协商处理
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
安国市律师
博野县律师
定兴县律师
定州市律师
阜平县律师
高碑店市律师
高阳县律师
满城区律师
清苑区律师
曲阳县律师
顺平县律师
唐县律师
望都县律师
徐水区律师
易县律师
涞水县律师
涞源县律师
涿州市律师
蠡县律师
竞秀区律师
莲池区律师
石家庄律师
邯郸律师
邢台律师
保定律师
唐山律师
秦皇岛律师
沧州律师
廊坊律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权