法律问答

其实每个月28天，公休两天，休一天，工资2600，这个算合理

2022-11-26 15:52:55

您好，建议申请劳动仲裁
您好，可以申请劳动仲裁
您好：你们签订劳动合同了吗
劳动者上了几天班就应该算几天工资，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位违法未支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令用人单位限期支付，逾期仍未支付的，向劳动者加付赔偿金。
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