法律问答
你好，我想问一下，实习期间没有签订劳动
合同
这样，如果你离开，你将扣除半个月的工资和以前预付的出差费用。如何处理？
2022-11-25 17:59:02
律师解答共有4条
你好，具体情况详细说下
你好，是否有
证据
证明双方存在
劳动关系
，公司以什么理由将你辞退
您好，可以向劳动局投诉
公司在实习协议到期后没签正式合同，按照双方在协议中的约定来处理；如果是试用期协议到期后公司故意没签正式合同，自用工之日起超过一个月的，应当向劳动者每月支付二倍的工资；但最多不超过十一个月的每月二倍工资。
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