法律问答
旷工三天是否被视为解雇？个人档案会被记录吗
2022-11-25 11:30:13
律师解答共有4条
这个是需要根据单位的相关政策而定!
你好 按公司管理制度处理
你好，按照公司
合同
约定处理
旷工三天被开除是合法的。用人单位规章制度规定劳动者旷工三天属于严重违反规章制度的，可以单方面解除劳动合同，不属于违法情形。但用人单位需要提供
证据
证明劳动者存在用人单位单方面解除劳动合同的情形。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
被公司开除会被记录在档案吗
企业法律顾问
7125
想辞职。签署过三方协议，档案在事业单位，有旷工两次，会影响结
毕业生入职没有三方协议有什么影响要根据自己所面临的实际情况来决定。三方协议确实可以给毕业生提供很大的
人咨询过
继续咨询
离婚申请书格式
离婚有子女
324
黄常有律师
广东广信君达律师事务所
旷工三天被辞退有工资吗
01:24
2345
员工累计旷工3天可以开除吗
员工违纪处理
2129
孕妇旷工会被辞退吗
孕妇被辞退
3448
因职工无辜旷工15天以上的并失去联系，开除还用到工会备案吗
您好：可申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
强制执行申请书范本（通用）
合同范本
324
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
旷工多久可以开除
01:15
2345
旷工一天可以被开除吗
解除劳动合同
4398
员工有旷工记录会被公司开除吗？开除会把不良记录写进档案吗？
按单位制度和劳动合同约定处理
人咨询过
继续咨询
遗嘱公证申请书范例
公证
324
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1270
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
960
我能在其他单位兼职工作拿工资吗？
你是在本单位兼职开车还是在其它单位兼职开车，如果在本单位兼职开车，是否拿兼职工作工资要看单位领导的意
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
645
学生工每天打暑假工超过15个小时是违法的吗？
你好，可以投诉处理此事
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
575
实习期是从前一天算起，还是从下个月初算起
你好，按照合同约定执行
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
中等职业学校学生实习12小时
你好，按照学校规章制度处理
判决抵押无效如何处理
抵押担保
400
强制加班，威胁不干不发毕业证是违法的吗？
您好，可以投诉的
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
常山县律师
江山市律师
开化县律师
龙游县律师
柯城区律师
衢江区律师
杭州律师
宁波律师
温州律师
嘉兴律师
湖州律师
绍兴律师
金华律师
衢州律师
台州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
