法律问答
签了半年的劳动
合同
，能辞职吗？有什么影响？
劳动合同纠纷
2022-09-04 12:22:23
律师解答共有3条
签订合同后一般应当信守承诺，履行完毕的，但也可以辞职，应当符合法律规定。《
劳动合同法
》规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：
（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的
辞职是劳动者的合法权利，签了一年的劳动合同劳动者可以辞职。《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
劳动者和用人单位存在劳动
合同纠纷
，劳动者可以到用人单位所在地的
劳动争议
仲裁
委员会申请
劳动仲裁
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