你好，我是2006年加入公司的，没有签订劳动合同，也没有缴纳社会保险费。2012年，公司与我签订了三年劳动合同，并支付了社会保险，但没有为我支付生育保险。我今年3月生了一个孩子，费用无法报销。2015年又签订了一份为期三年的劳动合同。现在该公司已被其他公司合并。我应该提出那些补偿。赔偿标准是什么？我不能在退休年龄退休，因为我的公司从2006年到2011年没有为我支付社会保险。我可以要求赔偿吗。赔偿标准是什么？
2022-09-04 17:30:29
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