法律问答
你好,我在工作期间生病的肺癌工厂应该如何补偿我?
2022-09-04 18:12:19
律师解答共有3条
生病期间被公司辞退员工应当支付双倍经济赔偿金。《
劳动合同法
》第四十二条第三项规定,劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动
合同
首先要看是否职业病,如果认定职业病,就去做工伤认定,获得以下工伤保险待遇:
(一)治(医)疗费。
(二)停工留薪期工资。
(三)生活护理费。
(四)一次性伤残补助金。
(五)伤残津贴。
(六)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金
按工伤待遇来赔偿,如果职工因职业病死亡的,除了可以得到一般工伤等赔偿,其近亲属还可以得到丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
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