我在公司上夜班时在宿舍睡了四次，但公司没有安排我这个月的班次，我不得不被解雇。没有任何补偿，我11月份的工资也没有支付。我该怎么办
2022-09-06 10:33:09
律师解答共有3条
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根据《劳动合同法》的规定，单位解雇员工符合法定的需要进行补偿的情形的，按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿金。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
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你好，可以申请仲裁维权
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
