法律问答
在工作中喝酒受伤是否属于工伤
工伤索赔
2022-09-09 21:12:44
律师解答共有3条
你好!根据《
工伤保险条例
》第十四条规定:职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工伤
你好,请问为什么喝酒,如果是聚餐,或者陪客户等原因饮酒,可以认定为工伤
劳动者在喝酒受伤的,并不都是工伤,只有因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条、第十五条规定情形之一,且不属于第十六条规定情形的,才应当认定为工伤或者视同工伤。
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