您好，我想询问一下我以前是如何在一家小型私人公司做推销员的。然后，我于2014年11月25日上班，于2015年7月17日离开。但是，公司没有与我签订劳动合同，也没有支付任何保险和社会保障。现在我该如何保护我的权利？
2022-11-20 13:15:16
律师解答共有4条
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可以通过诉讼的方式解决
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你好，具体情况是什么
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你可以申请仲裁，要求支付没有签订书面合同的双倍工资，并要求补办社保
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
