法律问答

你好，我想问一下，我不想做，但是公司要提前一个月申请，如果我旷工辞退有工资

2022-09-13 21:35:28

《劳动合同法》第四十条公司辞退员工需要提前一个月通知或者额外支付一个月的工资
辞退员工需要提前三十日通知员工，如果是违法解除的可以要求公司赔偿。《劳动合同法》第四十条，有法定情形的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同
公司辞退员工需要提前一个月通知或者额外支付一个月的工资。有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：
1、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作的，等等
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

没提前辞职，就不给工资吗

劳动合同纠纷 1120

你好我在这家单位干了一个月，现在辞职他们说必须得提前两个月申

你好，如果你与此公司签定有劳动合同，你离职需要提前30天以书面形式提出。公司应该与你交接并结清工资。

黄常有律师

广东广信君达律师事务所

旷工三天被辞退有工资吗

旷工三天被辞退有工资吗

01:24

公司压一个月工资，辞职的时候可以要到吗

劳动合同纠纷 1480

没有提前一个月通知被辞退，补偿金怎么要

劳动合同纠纷 1496

你好，律师，我这边是这样的情况，我提前一个月辞职，但不能提前

讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调

广东云行律师事务所

旷工离职有工资吗

旷工离职有工资吗

01:06

我提前提出解除合同算违约吗

我提前提出解除合同算违约吗

你好，我刚试工10天工作太累了，想辞职主管拒绝，说要提前一个

劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。

你好！我辞职，老板克扣我工资，理由是不提前一个月申请辞职

劳动者没有提前30天辞职的，用人单位是应当支付其工资的，但是如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 3185

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2285

中学生实习需要多长时间？

你好，依据学校的规定办理

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1650

如何在线咨询劳动局？

你好，可以向劳动局投诉或者申请劳动仲裁

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1500

说报销车费离职，不到一个月就不报销了

你好，可以到劳动监察大队去投诉

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17149

什么情形可以申请劳动仲裁

我在学校转班，还能转回去吗？

你好，建议跟校方领导沟通处理

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1245

我在一家公司工作了十年。我的老板取消了我的组长职务，相应的4

可以申请仲裁解决

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

铜陵律师铜陵找律师铜陵律师铜陵劳动纠纷律师铜陵劳动仲裁律师铜陵劳动合同纠纷律师

铜陵律师义安区律师铜官区律师郊区律师

铜陵房产纠纷律师铜陵公司法律师铜陵合同纠纷律师铜陵婚姻家庭律师铜陵交通事故律师铜陵劳动纠纷律师铜陵刑事辩护律师铜陵债务债权律师