法律问答
我在这个单位工作了8年,在过去的5年里签了两份
合同
,一份两年,一份三年。准备第三次签字,单位不再续签。我说不签字,按临时工就可以了,或者不签字。单位领导说只补偿一个月的工资。这个单位合理吗?
劳动合同纠纷
2022-09-14 02:41:59
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劳动合同期满时,如果用人单位同意续订劳动合同,但降低劳动合同约定条件,劳动者不同意续订的,劳动
合同终止
,用人单位应当支付经济补偿;如果用人单位不同意续订,无论劳动者是否同意续订,劳动合同终止,用人单位应当支付经济补偿
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2022.09.14 02:33:26 解答
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合同到期公司不续签公司要给与经济补偿。有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的
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2022.09.14 02:34:19 解答
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签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
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2022.09.14 02:41:59 解答
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我在这个单位工作了8年,在过去的5年里签了两份合同,一份两年,一份三年。准备第三次签字,单位不再续签
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王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
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