法律问答
终止续签劳动
合同
意味着什么?是否有经济补偿?
劳动合同纠纷
2022-09-19 13:32:21
律师解答共有3条
劳动合同到期没续签是否享有经济补偿金分为以下情形:
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签,分为两种情况:
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工不续签的,不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,要进行经济补偿
劳动合同到期不续签是否需要赔偿,要分两种情况判断:
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。
二、如果员工不续签,要看具体情况又细分为两种情况:如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿
劳动合同期满的,劳动
合同终止
。终止劳动合同有3种情形有:
1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同,劳动者不同意续订,终止劳动合同的,没有经济补偿。 2 、公司降低劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同,劳动者不同意续订,终止劳动合同的,有经济补偿。
3、公司和劳动者一方或者双方不予续订劳动合同,终止劳动合同的,有经济补偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
解除劳动合同经济赔偿内容都有什么
劳动合同纠纷
1045
让解除合同,再找个单位续签合同,能拿到赔偿吗?是不是续签了,
1、劳动合同到期,如果用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果
人咨询过
继续咨询
终止劳动合同证明书格式是怎样的
公司解除试用
324
谢有林律师
广东哲诚律师事务所
合同期满不续签的单位是否要给经济补偿?
01:03
2345
合同到期不续签经济补偿有没有,怎么算
劳动合同纠纷
225
解除劳动合同有哪些经济补偿
解除劳动合同
装修清包工合同书范本
装修
324
张志强律师
北京恒都律师事务所
合同到期不再续签有什么补偿
01:15
2345
租赁合同到期不续签有补偿吗
民法典
466
房屋转租三方协议合同
转租
324
拖欠工人工资1000元,违法吗?
可以申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
劳动合同甲乙双方签字日期不一样有影响吗
关于劳动合同的日期书写问题,应当规范明确。一般情况下,起始时间从双方签字之日起算,也可以约定具体的生
人咨询过
继续咨询
国家规定的中专生实习期是多长?
职校大专生,在校应该学习几年?实习是几年
劳动合同规定,乙方应在乙方书面提交辞职报告或辞退后一周内向甲
劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,
怀了第四个孩子,有产假吗?
法律分析:产假属于劳动保障相关问题,应当咨询当地人力资源和社会保障局。法律依据:《女职工劳动保护特别
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
吐鲁番律师
吐鲁番找律师
吐鲁番律师
吐鲁番劳动纠纷律师
吐鲁番劳动合同纠纷律师
吐鲁番律师
托克逊县律师
鄯善县律师
高昌区律师
吐鲁番房产纠纷律师
吐鲁番公司法律师
吐鲁番合同纠纷律师
吐鲁番婚姻家庭律师
吐鲁番交通事故律师
吐鲁番劳动纠纷律师
吐鲁番刑事辩护律师
吐鲁番债务债权律师