公司签订了月薪1800元的合同，那么我的加班工资基数和节假日加班工资基数是多少
2022-09-26 13:11:09
律师解答共有3条
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1、用人单位与劳动者签订劳动合同时，原则上应明确工资总收入，劳动者工资随企业经济效益浮动，其计发基数也随之作出相应调整；
2、实行岗位（技能）结构工资的，应以本人上月岗位（技能）结构工资之和为基数计发 -
劳动合同明确约定了职工工资数额的，而该工资数额又与实际发放额相一致的，就应当以劳动合同中约定的工资作为加班费计算基数。基数应包括“基本工资”、“岗位津贴”等所有工资项目
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工资基数一是按照劳动合同约定的劳动者本人工资标准确定；二是劳动合同没有约定的，按照集体合同约定的加班工资基数确定；三是劳动合同、集体合同均未约定的，按照劳动者本人正常劳动应得的工资确定
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
