法律问答

你好，在公司工作近20个月，无缘无故被公司解雇我能得到什么赔偿？

2022-09-27 11:45:53

被公司无故辞退赔偿，劳动合同法第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金
今天就公司无故辞退员工的相关法律问题，作简要的分析如下：公司无故辞退员工，在《劳动法》上属于违法解除劳动合同。根据法律规定，如果用人单位违法解除劳动合同，应当按照经济补偿金标准的双倍，向劳动者支付赔偿金
员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

公司无故辞退员工，应该有哪些赔偿

劳动合同纠纷 430

在公司工作11年，被公司解雇，能得到什么赔偿？

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

李春雨专职律师

广东诺贤律师事务所

公司无故辞退员工怎么赔偿

公司无故辞退员工怎么赔偿

01:32

哺乳期员工可以辞退吗，辞退的补偿是多少

哺乳期工资

哺乳期员工可以辞退吗，辞退的补偿是多少

公司辞退员工，需要怎么赔偿呢，

劳动动态 458

公司辞退员工，需要怎么赔偿呢，

梁昌俊律师

广东金美律师事务所

试用期被辞退能否要求公司赔偿

试用期被辞退能否要求公司赔偿

01:26

公司倒闭了，我能得到赔偿吗？

公司破产 419

公司倒闭了，我能得到赔偿吗？

你好，工作了15年，无缘无故被解雇了赔偿多少个月？

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

你好，在公司工作七个月，被公司无故解雇，我能获得多少补偿

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

你好，我在清洁公司工作了8个月，无缘无故解雇了我。有赔偿金吗

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

债务追讨 2920

民事诉讼执行期限过了怎么办

债务追讨 2075

在超市打假，让员工赔偿800合理吗？

可以到劳动部门投诉

欠钱纠纷律师怎么收费

债务追讨 1480

强制加班，威胁不干不发毕业证是违法的吗？

您好，可以投诉的

因欠款纠纷起诉的开庭流程

债务追讨 1345

每天打暑假工超过15个小时，是违法的吗？

你好，可以投诉处理此事

什么情形可以申请劳动仲裁

申请劳动仲裁的条件 17144

什么情形可以申请劳动仲裁

公司有没有权利在与公司人员吵架后罚款？

您好，公司是为什么罚款的？是不是有明确的规章制度

判决抵押无效如何处理

抵押担保 1130

学校安排在工厂实习，学校有权不颁发文凭吗？

可投诉到教育主管部门

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

潜江律师潜江律师

潜江律师