法律问答
医疗期结束后的工资标准是什么?
2022-11-09 15:49:37
律师解答共有4条
您好,按照实际工作时间计算!
根据具体病情而定
结合医嘱 和恢复情况确定
职工医疗期应当按照正常工资标准计算待遇;可以低于正常工资标准,但是不能低于最低工资标准的80%。需要停止工作医疗时,享受三个月到二十四个月的医疗期。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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